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第一篇：产假个人申请
关于请产假的个人申请
学院领导：
本人XXX，是外语系的一名专任教师，将于2025年1月分娩。按照国家及学院关于产假的相关规定，现申请产假139天（其中产假90天，晚育假14天，领取《独生子女光荣证》增加产假20天，剖腹产假15天，合计139天），休假时间拟定于2月20日至7月7日。
妥否，请审批。
附件：
1、XXXXXXXXXXXXXX教职工请假（出差）审批表
2、XXXXXXXXXXXXXX教职员工考勤请假管理暂行办法
XXX
二〇一一年十一月二十日
第二篇：产假申请
休产假申请书
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期2025年11下旬，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班(从2025年5月1日至2025年2月1日)请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给ＸＸＸ同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
ＸＸＸ
---------
尊敬的公司领导：
本人已近临产（预产期×月×日），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求休产假×个月(从XXXX年X月X日至X月X日)。恳请领导
根据相关产假规定予以审批。
此致！
申请人：×××
×年×月×日
休产假申请书（申请报告）
尊敬的公司领导：
本人已近临产（预产期×月×日），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求休产假×个月(从XXXX年X月X日至X月X日)。恳请领导
根据相关产假规定予以审批。
此致！
申请人：×××
×年×月×日
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期2025年11下旬，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班(从2025年5月1日至2025年2月1日)请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给XXX同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
XXX
第三篇：产假申请
孕妇怀孕生产产假申请书（产假申请报告）
本人已近临产（预产期×月×日），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求休产假×个月(从XXXX年X月X日至X月X日)。恳请领导
根据相关产假规定予以审批。
此致！
申请人：×××
2025年×月×日产假申请书
产假申请书
****领导：
我于*年*月*日剖腹产/顺产生下BB，根据国家及公司相关规定，产妇需休息**天/月。我现特向公司申请休产假，预计从*年*月*日——*年*月*日，请予以批准为感。
申请人：****
*年*月*日
产前假申请报告
因本人临近生育，目前妊娠已满七个月（预产期为XXXX年X月X日），由于身体状况欠佳，且上下班路途劳累，根据《广州市女职工劳动保护办法》的相关规定，孕28周以上可申请产前假。鉴于上述情况，故申请自XXXX年X月X日起休产前假，望领导给予批准为盼！
特此申请！
申请人:×
×年×月×日
产假申请书
XX县联社:
XX管理组:
XX信用社:
本人已近临产(预产期×月×日)，属计划内合法生育，鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求产假×个
月。望领导根据有关规定审批。
此致!
申请人:×
×年×月×日
产假申请书
尊敬的XX领导:
本人以怀孕X天,现产期将至,为免给工作及同事带来麻烦,特申请休假X天(X月X号到X月X号).望批准!谢谢.XXX
X月X日
产假申请书
尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产（预产期是×年×月×日），为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《XX市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假15天（自×年×月×日至×年×月×日，共计XX天）。休假期间本人工作由××代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：133××××××××。
特此请假，恳望批准!
此致
敬礼
申请人：
X年 X月X 日
请假申请书
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期X月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为X个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚育增加15天，我现特向公司申请X月X日正式休产假，预计从X月X日--X月X日，请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给XXX同志，经过近期的交接工作，XXX同志已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的关心和照
顾。
特此申请，望领导审批
申请人：XXX
领导审批：XXX
XX年XX月XX日
本人于2025年____月____日的预产期，经医生建议，定于2025年____月____日提前待产，特从2025年____月____日开始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢！申请人:_______________
2025年____月____日
第四篇：产假申请格式
1、休正常的产假这么写：
请假申请书
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期X月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为X个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚育增加15天，我现特向公司申请X月X日正式休产
假，预计从X月X日--X月X日，请予批准为盼。目前本岗位的工作已移交给
XXX同志，经过近期的交接工作，XXX同志已经可以胜任本岗位工作了。非常
感谢公司领导对我的关心和照顾。
特此申请，恳望批准!
申请人：XXX
XX年XX月XX日
2、正常产假休完了，还想再休。
续休产假条
尊敬的公司领导:
我于2025年X月XX日剖腹产生下BB，根据国家及公司相关规定，剖
腹产增加30天，独生子女假增加35天，共65天。我现特向公司申请续休产假，预计从XX年XX月XX日—XX年XX月XX日。
请予准假.申请人：
X年X月X日
附：1.医院剖腹产证明
2.独生子女光荣证
第五篇：产假申请
尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产（预产期是2025年7月20日），为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《中华人民共和国人口与计划生育法》，本人申请休产假98天、剖腹产假15天，另因本人附**生产，路途遥远，特额外申请15天假期（自2025年7月1日至2025年11月15日，共计135天）。休假期间，本人也会坚持学习，不会降低个人工作能力。另，在此非常感谢公司领导和同事在孕期对我的关心和照顾！
休假期间联系电话：
特此请假，恳望批准!
此致，敬礼！
2025年6月26日
申请人：