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第一篇：县乡发展党员工作调查问卷B
市县乡发展党员工作调查问卷B
（此问卷由党员和非党员填写）
一、你所在单位的类别
1.党政机关［］2.事业单位［］
3.国有企业［］4.“两新”组织 ［］
5.农村［］6.其他［］
二、你的政治面貌
1.中共党员［］2.共青团员［］
3.民主党派［］4.群众［］
三、你对党员队伍的总体形象感到
1.很满意［］2.比较满意［］3.不满意［］
四、你对当前发展党员工作的程序和手续的看法
1.好［］2.复杂［］3.一般［］4.需要完善［］
五、你认为下面哪种情况最能说明党员的实际情况：［］
1.多数党员都是吃得亏的2.多数党员在自己不吃亏的情况下能够帮助他人
3.多数党员一心只顾自己的利益4.多数党员为了自己的利益不惜损人利己
六、你认为，为把党员队伍建设好，当前最重要的是：［］
1.清除党内腐败2.党员领导干部以身作则，率先垂范
3.严格把好党员“入口”，畅通“出口” 4.切实加强对党员的党性教育
5.积极组织党员多为群众办好事实事
七、你认为多数党员为什么入党？［］
1.为党和人民多做工作
2.既可以为党和人民做工作，也有利于个人的发展
3.可以为自己和家人谋取好处
4.是组织上动员入党的5.周围人入党的影响
6.父母的动员（学生）
7.为了就业方便
8.其他：
八、你认为有的党员不想当党员的主要原因是: ［］
1.当党员吃亏
2.当党员受约束
3.党员权利得不到保障
4.对党的路线、方针、政策有不同看法
5.党内腐败现象严重，令人失望
6.不愿缴纳党费
7.其他：
九、假设你现在不是共产党员，您是申请入党呢，还是有别的选择？
1.现在不加入，以后看情况再说
2.想申请加入中国共产党
3.想申请加入民主党派
4.不想申请加入任何党派
5.拿不定主意
十、你认为现阶段，党组织应主要靠什么吸引各阶层中的先进分子？
1.理想信念
2.党员的先锋模范带头作用
3.政治地位和社会地位
4.党内关怀
5.其他：
十一、你认为当一名党员：［］
1.很光荣
2.有利可图
3.是一种负担
4.无所谓
十二、你是否参加过党组织开展的党员培训？［］
］］［ ［
1.有，经常参加
2.有，但较少
3.党组织开展过，但我从来没有参加
4.党组织从来没有开展过党员培训
十三、你认为现在对党员的教育还存在哪些问题？（可多选）［］
1.内容空洞枯燥，引不起大家的兴趣
2.形式呆板乏味，没有新意
3.简单说教，水平不高
4.没有结合实际，收获不大
5.培训内容不是党员真正需要的，质量不高
十四、你认为当前农村发展党员工作的重点应当是
1.加大在农民中发展党员的工作力度，提高党员比例［］
2.严把入口关，提升新党员的质量［］
3.加强对党员的教育和管理［］
4.加强对入党积极分子的培养和教育工作［］
5.加强外出务工入党积极分子的管理、培养和教育工作［］
6.说不清楚［］
十五、你所在的党组织在发展党员时有否存在以下情况：（可多选）
1.党组织确定入党积极分子没有经支委会或支部大会讨论确定［］
2.入党积极分子没有专人培养、定期谈话［］
3.入党积极分子没有经过一年以上培养考察就成为发展对象［］
4.确定发展对象没有经过群团组织推荐或党员、群众民主推荐［］
5.发展党员支部大会前没有对发展对象进行公示［］
6.发展对象没有经过政治审查［］
7.政治审查没有调查走访［］
8.接受预备党员和预备党员转正没有召开党员大会表决［］
9.准备确定发展对象时补入党申请、思想汇报材料［］
十六、你认为一个人的政治信仰对国家和社会发展
1.很重要［］
2.比较重要［］
3.不太重要［］
4.不重要［］
5.不清楚［］
十七、你本人信仰最倾向于
1.共产主义和社会主义［］
2.资本主义［］
3.宗教［］
4.没有明确信仰［］
5.自己不太清楚［］
十八、你认为农村党员老龄化的主要原因是（可多选）
1.群众入党积极性不高［］
2.年轻群众外出打工经常不在家［］
3.群众认为入党无利可图［］
4.不愿意交党费［］
5.村党组织不愿发展［］
6.老党员、困难党员得不到及时帮扶，影响群众入党积极性［］
7.村党组织凝聚力不强［］
8.村党组织书记不愿发展党员［］
9.其他［］
十九、你对发展党员工作的意见建议
第二篇：xxx乡社会治安综合治理工作满意度调查问卷
xxx乡社会治安综合治理工作满意度调查问卷
制表单位：综治办
您好！为了更好的建设满意政府，服务社会，维护和谐稳定，确保良好的社会治安秩序，通过“问计于民”，努力改进我们的工作，提高人们群众的满意度和安全感，我们很需要了解您的意见和建议。感谢您的帮助，谢谢您的合作。如果您能留下联系方式，我们将能更好的听取您的“声音”，我们只向您了解意见和建议，不会询问您的姓名和身份，请您放心！请留下您的联系电话：
1、您对当前社会治安状况满意吗？
□满意□较满意□不满意
2、您认为您所在地的治安状况与去年相比怎么样？
□安全□较安全□不安全
3、您所在居住地发生矛盾纠纷是否有人及时调解处理？
□有人及时调解处理□有人调解但不及时□无人调解
4、您对治安巡逻、联防保安工作满意吗？
□满意□较满意□不满意
5、您认为所在地区哪些治安问题最突出？（最多可选３个）
□黑恶势力□抢劫抢夺□盗窃案件 □赌博现象
□外来人员犯罪□吸毒贩毒□卖淫嫖娼现象□没有
6、近三个月，您及您的亲朋有没有遭受过入室盗窃的侵害？
□有□没有□不清楚
7、当受到不法侵害时您是否选择报案
□报案□看情况再说□不报案
8、您是否清楚信访工作条例？
□清楚□不清楚
9、您认为哪种途径可以更有效处理矛盾纠纷？
□调解□司法□信访
10、您认为目前增强安全感应优先解决以下哪些方面的问题？（最多选３个）□迅速破案□加强巡逻□加强电子监控等科技防范措施□密切警民关系□鼓励义勇为□加强外来人口管理□预防和减少青少年违法犯罪 □ 加强刑事解教人员的帮扶安置工作
11、请您对我乡的政府工作及社会综合治理工作提出宝贵意见和建议，我们将认真研究采纳
第三篇：工作调查问卷
工作调查问卷
1、请简洁描述一下您的主要工作内容和职责。
2、请列举完成工作需要哪些主要手段和方法。
3、请简要描述您所在岗位上每天都在做哪些工作。
4、请写下您所在岗位上发现的具体不良现象（最常见的写下三个以上）？
5、针对以上不良现象，你的改善建议是？
6、您希望公司做哪些事情可使您的工作更加快乐、顺畅和高效？
姓名：_____________部门：_____________岗位：_____________ 入职时间：________________填写日期：______年_____月_____日
第四篇：大治乡发展党员工作计划
大治乡发展党员工作计划
发展党员工作是党的建设中一项重要的经常性、基础性工作。为切实做好我乡发展党员工作，结合实际，特制定大治乡2024年发展党员工作规划。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神，牢固树立和落实科学发展观，按照创先争优和加强党的执政能力建设的时代要求，严格执行《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则（试行）》，遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，进一步做好发展党员工作，优化党员队伍结构，增强生机和活力，提高党员队伍整体素质，为建设全面小康社会与构建和谐社会，为建设特色旅游名乡，打造平安维新、养生维新、诚信维新提供坚强的组织保证。
二、工作方针
发展党员工作必须坚持以下工作方针：
——坚持标准。坚持把党员的政治标准放在首位。当前，看一个人是否符合党员条件，着重看他是否自觉学习和实践 “三个代表” 重要思想及科学发展观重要理论，是否牢固树立共产主义远大理想、中国特色社会主义坚定信念，是否自觉为党的路
线和纲领而奋斗，是否努力提高为人民服务的本领，是否积极创先争优，是否在工作和社会生活中作出了突出成绩。
——保证质量。要按照党章的规定，严格发展党员工作程序，认真做好教育、培养、考察、审查等每项工作，严格把关，确保每位新发展的党员都符合党员条件和党员标准，确保党员质量。
——改善结构。要根据不断发展的社会经济形势，不断改善党员的年龄、知识和行业分布等结构，保持党的力量在各行各业各条战线上的均衡发展，不断巩固党的执政基础。要注意在生产、工作第一线、高知识群体和青年中发展党员，注意在党的力量比较薄弱的地方发展党员，要重视做好在妇女中发展党员工作。
——慎重发展。正确处理数量与质量、需要与可能的关系，坚持个别吸收的原则，成熟一个发展一个，既不搞突击发展，也不停止发展。加强宏观指导，坚持有领导、有计划地均衡发展，防止出现大起大落。
三、规划目标
按照县委组织部的要求，根据我乡经济社会发展的基本状况、入党积极分子队伍的基本状况和党员队伍的整体状况，2024 年我乡发展党员工作必须努力实现以下目标：
1、2024年计划发展党员22名左右。每年培养入党积极分子50名以上，新发展党员不超过党员总数的4%，约30名。
2、进一步做好在第一线和青年中发展党员工作，继续改善党员队伍的年龄、文化结构和分布状况。其中发展 35 岁以下新党
员的数量要占发展党员总数的80%以上，高中(中专)以上文化程度的占60%以上。
3、要保证发展妇女党员的比例，发展的女党员要占新党员总数的20%左右。每个村级支部要有一名以上女党员。
4、长期不发展党员（指三年以上未发展党员且未培养入党积极分子）的村级党支部，至少要培养3名入党积极分子，三年内发展2名以上党员。
5、“两新”组织中发展党员工作要进一步加强。新经济组织和新社会组织的党员队伍逐步扩大，非公有制企业从业人员中党员数量要占就业人员总数的 5% 左右。
四、工作措施
1、抓住着力点，切实加强入党积极分子队伍建设。要积极主动地做好教育引导工作，以形式多样的活动方式，宣传党的政治主张，激发群众的政治热情，鼓励和引导他们积极向党组织靠拢，特别是要积极引导致富能手、创业标兵、非党村干部等人员积极向党组织靠拢，努力壮大入党积极分子队伍。坚持培养联系制度，坚持分类指导、因人施教，坚持理论提高和业务提升相结合，加强对入党积极分子政治理论、业务文化知识、生产实用技术的培训，不断提高入党积极分子综合素质。对不符合条件的，及时清除出入党积极分子队伍。各支部入党积极分子数量与发展对象的比例一般要保持在2:1 左右。
2、把握侧重点，做好在生产第一线和文化程度高的青年中发展党员工作。农村要注重把肯吃苦、善学习、争先进的青年农民培养成党员，做到带头致富有党员、带领致富是党员；其他支部要积极培养先进模范、业务骨干和优秀青年入党，做到基层一线有党员，重要职位是党员。
3、突破薄弱点，努力解决发展党员工作中存在的突出问题。一是要花大力气解决一些农村支部后继乏人问题。要从制度上规范农村发展党员工作，充分发挥农村工作指导员的作用，真正把农村中的致富能手和优秀青年吸收到党内来。对长期不发展党员的村级党组织，要加强指导和督促，必要时进行组织整顿；长期不发展党员的村级党支部书记，一般不得推荐作为下一届村级党支部书记候选人人选。二是要加强“两新”组织发展党员工作。要针对非公有制企业党建工作力量薄弱的实际，积极推进党的组织和党的工作双重覆盖，不断夯实发展党员的组织基础；大力实施党员人才工程，加强外来人才的发展党员工作，抓好双重培养、双重考察、双重公示、双重审查，坚持从严把关，确保发展党员的质量。
4、探索新课题，积极慎重做好在其他社会阶层中发展党员。要积极主动地做好教育引导工作，切实把广大其他社会阶层人员团结凝聚在党组织的周围，切实把他们中的先进分子吸收到党内来，在社会各个领域发展党的力量、扩大党的影响。
五、组织领导
1、明确职责，落实工作责任。各党支部必须切实把发展党员工作摆上重要的议事日程，健全和落实发展党员工作责任制，各党支部书记要强化发展党员工作第一责任人意识，支部组织委员要负好发展党员工作具体责任人职责。对长期不发展党员的村，取消该支部评优资格。
2、科学规划，制定工作方案。各党支部要根据实际情况认真制定发展党员的工作方案。工作方案要及时上报乡组织办备案。
3、完善制度，规范工作程序。要在实践中不断研究新情况，解决新问题，积累新经验，建立健全常抓不懈、有序推进的工作机制。各党支部要认真执行以下工作制度，进一步保证发展党员质量：入党积极分子“群众推优制”，确定入党积极分子，要采取公开投票、民主测评、联名推荐等各种方式，广泛听取群众意见，切实尊重群众意见，不断增强新发展党员的群众公认度。发展党员“公示制 ”，各支部在确定入党积极分子、发展对象和预备党员转正之前，要将拟定对象的情况在一定范围内进行公示，广泛听取群众意见，接受群众监督。发展党员“票决制 ”，支部大会讨论接收预备党员、预备党员转正和乡党委审批新党员的时候，实行无记名投票表决。发展党员“责任追究制”，对培养联系人和入党介绍人不如实汇报情况的，追究有关人员责任；对有意拖延不召开支部党员大会，不坚持有关工作制度，采取违规、违纪的方法接收预备党员、进行预备党员转正的，要严肃查处，追究支部书记的责任。
4、加强督查，确保工作完成。乡党委至少对各支部发展党员工作情况和有关发展党员工作制度的执行情况进行两次检查，及时发现问题，解决问题，确保发展党员各项要求的落实。
第五篇：绩效考核工作调查问卷
绩效考核工作调查问卷
各位网友：
为了进一步完善绩效考核制度，雨湖区绩效考核领导小组办公室特印发此调查问卷，面向社会广泛征求意见建议。欢迎你积极参与问卷调查。
此调查问卷你可以全面作答，也可以就自己熟悉的、感兴趣的问题作答。请各位网友把你的好意见、好建议发至我们的邮箱。邮箱地址yhqjkb@163.com。
雨湖区绩效考核领导小组办公室
2024年2月20日
1、今年我区将开展“干部素质年”活动，着力加大干部培训力度，提升干部素质，作为考核领导干部的绩效考核制度，如何与“干部素质年”活动结合起来，以提高干部绩效，有什么具体建议？
2、如何加大绩效考核工作目标的评估审核力度，以确保目标设置更加合理，符合科学发展的要求？
3、在完善社会公认评估内容、改进测评方式，提高公众参与度等方面，有什么具体建议？
4、如何加大绩效考核结果的运用力度？
5、你对前几年我区领导班子和领导干部绩效考核工作看法如何？
6、其他建议和意见。